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他春开的日城市,五年内达到15~20家酒店四、人物点万豪酒店主席:族企业如何挑来接班人约翰是天生的创业,并不具经营今日之规模的万的特质他不喜欢绑在办公桌前。最终,我们俩达成共识,尽我来,子承父业非常美,但他并非担当的确人铂涛高级副总苏同民。
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样几个要素:一信息高度分散的业,过手把信息聚合,把这些分散的信呈现为相对标准化的产品,从消费快速轻松地做出选择,为(商)和(消费)提供优的解决方这方法论推而广之,教育、医疗个行业有都能产生下去哪儿庄辰超次采访中说:他切入一行业并不因为
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